| Très chers.es collègues,
Le workshop « Innover pour un monde durable » a pour objectif de réunir des académiques et professionnel(le)s autour des enjeux de l’innovation des organisations et du développement durable. C’est un lieu de fertilisation croisée entre experts et expertes issues de disciplines différentes.
Le réchauffement climatique qui touche l’ensemble des pays de la planète va voir ses effets se renforcer dans les prochaines années sur les plans écologiques, économique et sociaux (Rapport du GIEC : https://www.ipcc.ch/report/sixth-assessment-report-cycle). Les défis auxquels nous devons déjà faire face sont nombreux et requièrent des réponses à la fois multiples et systémiques.
Du point de vue des organisations, plusieurs leviers dont celui de l’innovation durable (Boons et al. 2013) doivent être pensés plus profondément pour trouver des solutions durables afin de préserver notre environnement et améliorer la qualité de vie des humains et autres êtres vivants. Ainsi, l’innovation durable, définie comme « l’innovation qui améliore la performance durable » (Boons et al. 2013 : 2), a pour but d’agir sur les trois dimensions environnementale, économique et sociale du développement durable (Elkington, 1998). Ce lien entre les pratiques innovantes qui tiennent compte des enjeux environnementaux, sociaux et économiques et la performance durable des organisations a été étudié de manière systématique notamment par Kuzma et al. (2020). Ainsi, dans leur méta-analyse, les auteurs montrent que l’innovation - dans son sens large - a un impact positif sur les dimensions de la performance durable. Les effets médiateurs ou modérateurs ne sont pas explorés dans cette recherche, et ils demeurent donc des facteurs explicatifs ou modérateurs peu investigués à ce jour.
Ainsi, nous souhaitons mieux comprendre comment les organisations (entreprises, administrations, organisations non gouvernementales, etc.) innovent dans une perspective de développement durable et quels sont les freins et moteurs à ces innovations.
Les sous-thèmes qui pourraient être abordés dans les communications sont les suivants :
- Les business models durables
- La responsabilité sociale des entreprises
- L’intelligence artificielle au service de la performance durable
- L’innovation au service des mobilités durables
- L’innovation et la transition écologique
- L'éco-conception, les énergies renouvelables, la gestion durable des déchets
- Autres sujets relatifs à l’innovation durable
Nous encourageons les participants à soumettre des propositions en lien avec ces sujets ou d’autres sujets traitant de l’innovation et du développement durable.
Cet appel à communication est ouvert aux chercheurs est aux professionnels.
Les participants peuvent soumettre leur proposition de communication via la plateforme du Worskhop sous l’onglet « soumettre un article ».
Date limite de soumission des articles est fixée au 1er Mars 2024. Le Workshop se déroulera sur le campus Bordeaux de l'ESSCA. Vous trouverez toutes les informations utiles dans les onglets ci-dessus et ci-dessous.
La fin des inscriptions est prévue pour le 6 mai 2024.
Nous encourageons les personnes intéressées à soumettre leur proposition. Nous vous remercions pour votre participation.
Au plaisir de vous voir !
Bibliographie
Adams, R., Jeanrenaud, S., Bessant, J., Denyer, D., & Overy, P. (2016). Sustainability‐oriented innovation: A systematic review. International Journal of Management Reviews, 18(2), 180-205.
Boons, F., Montalvo, C., Quist, J., & Wagner, M. (2013). Sustainable innovation, business models and economic performance: an overview. Journal of cleaner production, 45, 1-8.
Elkington J. (1998). Cannibals with Forks: the Triple Bottom Line of 21st Century Business, New Society Publishers.
Kuzma, E., Padilha, L. S., Sehnem, S., Julkovski, D. J., & Roman, D. J. (2020). The relationship between innovation and sustainability: A meta-analytic study. Journal of Cleaner Production, 259, 120745.
-----------------
L'équipe organisatrice
-----------------
|
